新農(nóng)都公司召開2022年三季度工作會議，會議總結(jié)前三季度工作情況，安排部署下一階段重點工作，動員公司全體干部員工，上下一心，奮發(fā)有為，干好第四季度，確保全面完成年度目標(biāo)。

公司黨委書記、董事長沈金潮出席并作講話。公司總經(jīng)理單曉東代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作2022年第三季度工作報告。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，所屬各子公司主要負(fù)責(zé)人，公司本部經(jīng)理助理及以上人員等參加會議。沈金潮指出，今年以來總體形勢依然嚴(yán)峻，各項任務(wù)艱巨繁重，公司頂住了壓力，前三季度各項工作情況平穩(wěn)有序，值得肯定。沈金潮結(jié)合農(nóng)發(fā)集團(tuán)三季度公司會議精神和第四季度重點工作，提出具體工作要求。

進(jìn)一步筑牢疫情防控工作。全面落實中央最新優(yōu)化防控工作的二十條措施，守好自己的門、管好進(jìn)出的人，加強(qiáng)進(jìn)口及冷凍農(nóng)產(chǎn)品防疫檢查，抓實抓細(xì)各項防控工作，切實鞏固來之不易的疫情防控成果。進(jìn)一步夯實安全生產(chǎn)工作。全面摸清各類風(fēng)險隱患，鞏固和深化除險保安“百日攻堅”專項行動成果，通過“回頭看”推動問題隱患動態(tài)閉環(huán)整改到位，努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全的良性互動。進(jìn)一步破解生產(chǎn)經(jīng)營難題。全面抓好工作的落實，要抓重點挖潛項目拓展、蕭山市場遷建、市場招商去化、貿(mào)易業(yè)務(wù)重塑等。以盯牢、督牢、跟牢的姿態(tài)為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供新路徑。進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。全面建立考核機(jī)制，暢通“能進(jìn)能出、能上能下”的干部隊伍循環(huán);拓寬高素質(zhì)、高技能人才繼續(xù)教育途徑;要培育一批優(yōu)秀年輕干部，搭建年輕后備干部梯隊。進(jìn)一步抓好數(shù)字化改革。全面布局，找差距，補短板。以推進(jìn)“數(shù)字新農(nóng)都”建設(shè)為抓手，把數(shù)字化貫穿改革全過程，加大改革的力度，把握當(dāng)前形勢，多點突破、縱深推進(jìn)，切實保障改革措施落地見效。 進(jìn)一步做好宣傳總結(jié)工作。全面提高對宣傳工作的認(rèn)識，要聚合力，構(gòu)建上下融合的大宣傳格局。講好新農(nóng)都好故事，整合宣傳資源、多方配合發(fā)力，加強(qiáng)宣傳的深度和廣度。進(jìn)一步夯實黨建工作基礎(chǔ)。全面要深入學(xué)習(xí)黨的二十大會議精神，把二十大會議精神始終貫穿于工作的全領(lǐng)域、全過程。梳理并抓緊補齊基層黨建的短板弱項，要將黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)融入企業(yè)經(jīng)營管理各個環(huán)節(jié)，將黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成效。

進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面貫徹黨的二十大報告中對一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐作出的戰(zhàn)略部署，深化開展反腐倡廉全覆蓋無盲區(qū)零容忍專項行動，打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)干部職工隊伍。

單曉東全面總結(jié)回顧了2022年前三季度新農(nóng)都公司取得的成績，分析目前存在的短板和弱項，并對第四季度工作進(jìn)行了部署。要求從房產(chǎn)銷售去化、創(chuàng)新貿(mào)易模式、加快項目建設(shè)、強(qiáng)化增收節(jié)支、加快改革步伐等方面再下功夫，全面對標(biāo)集團(tuán)年度考核指標(biāo)和公司重點工作任務(wù)，做到緊盯目標(biāo)任務(wù)不放松。