為進(jìn)一步貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省委省政府及國資委關(guān)于實施國企改革三年行動的重大決策部署，8月31日，農(nóng)發(fā)集團(tuán)召開了完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度有關(guān)工作動員部署會，對加快推進(jìn)“外大于內(nèi)”董事會建設(shè)、子企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理這兩項改革任務(wù)進(jìn)行動員部署。集團(tuán)黨委書記、董事長吳高平出席會議并講話，黨委副書記、總經(jīng)理毛利豪，黨委副書記、工會主席張城，副總經(jīng)理魏宏偉出席會議。會議由張城主持。

 

       吳高平指出，加強(qiáng)董事會建設(shè)、推行經(jīng)理層任期制和契約化管理，是國企改革三年行動方案的重要任務(wù)，是完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容，是健全市場化經(jīng)營機(jī)制的重要舉措。在實施推進(jìn)過程中，要準(zhǔn)確把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保措施科學(xué)、成效明顯。吳高平強(qiáng)調(diào)，各單位要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、強(qiáng)化責(zé)任、系統(tǒng)謀劃、狠抓落實，按期推進(jìn)“外大于內(nèi)”董事會建設(shè)、經(jīng)理層成員任期制契約化管理這兩項工作。

 

嚴(yán)格落實主體責(zé)任。各單位主要負(fù)責(zé)同志要親自掛帥，履行第一責(zé)任；各單位黨組織和董事會要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，規(guī)范有序組織實施；集團(tuán)公司相關(guān)部門要做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)推進(jìn)和綜合服務(wù)。

 

嚴(yán)格落實進(jìn)度安排。強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，準(zhǔn)確把握關(guān)鍵要點，倒排工作進(jìn)度，實施掛圖作戰(zhàn)，把責(zé)任落實到人。

 

嚴(yán)格落實閉環(huán)管理。建立抽查、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)機(jī)制，推動兩項工作全面得到落實。

 

        會上，集團(tuán)副總經(jīng)理、黨委組織部部長魏宏偉對《集團(tuán)子公司經(jīng)理層任期制和契約化管理工作指導(dǎo)意見（試行）》進(jìn)行了解讀。

 

       集團(tuán)子公司經(jīng)理層任期制和契約化管理工作的試點單位新農(nóng)都公司介紹了具體實施方案，并舉行了現(xiàn)場簽約儀式，由新農(nóng)都公司黨委書記、董事長何啟海代表新農(nóng)都董事會與經(jīng)理層成員分別簽訂崗位聘用協(xié)議和經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書，標(biāo)志著任期制和契約化管理工作在集團(tuán)范圍內(nèi)全面鋪開。

 

       會議還邀請了中智咨詢公司專家就《子公司經(jīng)理層任期制契約化管理》進(jìn)行了專題輔導(dǎo)。